人事行政主管招聘 - 武汉楚江通市政工程有限公司

1开拓招聘渠道，根据公司用人需求开展招聘工作；
2负责人员档案、信息的更新与维护；
3负责员工入职办理、劳动合同签订及相关审批手续的办理；
4负责开展新员工入职培训工作；
5监督并配合员工办理离职手续；
6负责员工关系的管理；
7协助部门负责人开展职能内对外联络工作；
8协助部门负责人开展绩效考核、预算管理等工作；
9负责劳动纪律与办公环境的管理；
10负责指导协助人事行政助理开展工作；
11领导交办其它工作。
任职要求：
3年以上人事行政工作经验，生产企业经验优先。熟悉人力资源六大模块，行政内控工作。